我想起之前米兹引用过的那句话：员工离职，要么是受了委屈，要么是钱没给够。

正月十五操办后事，这事要多委屈有多委屈！要多晦气有多晦气！

我们的钱收得一点也不算多。在其他地方，过年期间都要付给入殓师三倍的服务费，我们一分钱没多收。

可是所有护工阿姨都抢着来接这单生意，这只能说明一件事——在这个养老院，给人入殓是一件光荣的事情。

这一切都得益于米兹。任何事情她都是带头做，而不是丢给别人做。她有决断，有威信，可是她没有院长高人一等的牛气冲天。

而且养老院里奖励制度分明，多做多赚钱，少做少赚钱。谁也没逼着谁多干活，是真金白银的收入鼓励大家付出更多的努力。

我们按流程把所有事情处理妥当以后，时间已经过了凌晨五点。

我和几位阿姨都回去睡了个囫囵觉，等明早开院以后再通知派出所和殡仪馆的人。

元宵过后，全国所有单位都全部复工。

米兹在合伙人会议里通告了过去小半年我们的业绩。

过去小半年，我们虽然没有赚太多，但整体上是盈利的。对于大多数养老院来说，这个成绩已经很不错了。

米兹尤其强调说：“春节期间我们收到很多老人家属发来的红包，还有社会各界捐款。今年春节我们一共收到十万零三百的捐款。”

说着米兹往隔壁指了指说：“年前我就盯着那块地了，如果要把那块地拿下来，公司现在的财务完全能应付得过来。只要手续办得下来，下半年我们就能拿下那块地！”

山老师往隔壁瞄一眼说：“那块地我也看了好久，那块地比我们这个院子的面积要大出一倍。等隔壁拿下来以后，米兹你打算在隔壁扩增多少个床位？”

米兹敲着笔记本说：“今天我就是想跟大家商量这个事情。山老师的妈妈说得对，话糙理不糙。我们这个养老院里绿化太少了，看起来像个监狱一样。我想在隔壁适当填充一些园艺，床位还是和这边一样多，但是收费要提升一个档次。”

“这个可以有！”水志刚顿时来了兴致说：“我认知专门搞园艺的海归，到时候可以让他们过来参考参考。”

“我也觉得这个主意不错！”武老师满怀憧憬地说：“到时候把隔壁修得漂亮一点，在价格方面我们也可以有比较大的提升空间。”

米兹却摇了摇头说：“隔壁不能修得太过奢华，这边的定价是两千，隔壁的定价就不能超过四千。不然住隔壁两个院子的人落差感太强，不方便我们和家属沟通。

“如果要修特别高档的养老院，我们必须把地址选得远远的，让两边的人互相看不见对方。我们要给家属一种一视同仁的感觉，不能给他们感受到社会割裂。”

我们几个都徐徐点头，米兹说得这话十分有道理。

虽然这边的收费低，但是我们不能给家属觉得我们不好好照顾收费低的老人。如果家属有这种感觉，以后我能被家属投诉到破产。

可米兹又说：“隔壁也不能太寒酸，必须给住隔壁的人有一分钱买一分货的感觉。阿刚你尽早联系一下你那个搞园艺的朋友，让他尽快来帮我们拟定一个规划出来。”