永恒不变的唯一真理，利益。

而任何一场变革，都意味着触动原有的利益结构。从海外部的股权激励政策，再到海外部先期的大量资金投入，工程、宣传，林林总总，犹如一只海外吞金兽。

这实在很难不令人关注，实际上整个董事会都在密切关注着最近几个月的盈利情况，海外部投入多少，又亏损了多少钱？而那些原本都是安氏的利润，换言之都可能是他们的红利。

可是，毕竟现在主张推进的是安若，一个带领安氏重回巅峰的掌舵人，如果不是伤害到了切身利益，并且可能未来的很长一段时间会一直伤害的话，董事们都是愿意给她面子，也十分看好她的，所以除非万不得已，他们是不愿意站出来召开董事会，甚至是号召大家否决安若的决定的。

那么，魏董、乔董两人也只是董事中先来安若探探口风而已，或者就是俗语中的先礼后兵。

只是，这餐饭中他们聊了什么，又如何达成了共识，没人知道。

不过，原本由于不满海外部高支出预计召开的董事会，在魏、乔两位董事的四下游说之下竟然平息了下来，而且这两位更是有一种一颗红心照安总的感觉，也让安若对于董事会掌控力渐渐展现。

这也让一众董事，甚至他们背后的股东，都开始正视了一个关键点，安若的掌控力！

安若被众人认可的实力是在于能力，主要侧重在打造剧集、节目的卓越眼光，她能带来收视率、创造收益，自然让一众董事对她有天然的好感，毕竟谁也不会去发对自己的点金手。

安若这样的实干派，在安氏的威信极高，而在这些老狐狸般的董事们的眼中，却未免觉得她能力是有，但是总归带着年轻人的天真，对于公司的掌控力着实差着火候。

他们自然不想将安若拱下管理席，毕竟不符合利益诉求，不过，安若却不是想干什么就能干什么的，因为董事会并不会受她所制，她如今也只是小安总。

可是，任谁也想不到，不声不响的，安若就完成了绑票，用事实告诉了他们，董事会她想要掌控就能，曾经只是不想而已。

而yoyo亲身参与了这场对于安氏具有历史意义的饭局，她只能说叹为观止，之后的几天都是情绪异常高昂，为了自己是安总的助理身份而骄傲。

估计所有人都以为安总对于两位董事是许下了什么利益，而事实上并非如此，正常安总都是气场全开，carry全场。

——魏董、乔董其实我也是为了大家着想的，不然的话，现在安氏已经开始一轮融资了，那样海外部的进展可肯定比现在要顺利。

——融资会稀释股份？我的股份肯定会保留超过51%的。

——两位不必担心的，毕竟南洋影业也姓安的。

——当然为了所有小股东的利益考虑，我肯定是不会轻易融资的，而且目前的资金流还可以。

——最主要的是我对于海外项目非常的看好，这杯羹，我当然更愿意咱们自己人来分。

——虽然尚未盈利，但跟上个月相比较它增长了46%，是antv增长最快的业务版块。我向来不会画大饼，但是可以肯定它的涨速不会停下来。